RMO Sénégal recrute un Cadre Gestionnaire de Ressources Humaines.

Missions du poste

• Assurer la gestion administrative du personnel,
• Définir les procédures RH et assurer leur conformité aux exigences légales et juridiques ;
• Aider à la prise de décisions RH au sein des différents services de l’entreprise : recrutement, évaluation, gestion des conflits, licenciement… ;
• Piloter le développement des Ressources Humaines ;
• Répondre aux besoins des services opérationnels en matière de RH ;
• Mettre un œuvre un plan de gestion prévisionnel des emplois et des compétences
• Anticiper les besoins RH de l’entreprise
• Veiller au respect de la législation sociale,
• Assurer l’interface entre la Société et l’avocat-conseil sur tous les dossiers juridiques.

Profil du Candidat

• Bac + 5 en droit privé ou en gestion des ressources humaines
• Expérience d’au moins 3 ans dans un poste similaire et de préférence dans le secteur du BTP ou dans un cabinet d’expertise
• Expérience dans la gestion d’un effectif supérieur à 150 employés

Pour postuler à ce poste veuillez visiter www.rmo-jobcenter.com.